وصفات جديدة

يشير تقرير BJ الأولي للربع الرابع إلى مبيعات قوية

يشير تقرير BJ الأولي للربع الرابع إلى مبيعات قوية

أعلنت شركة BJ’s Restaurants Inc. مسبقًا عما وصفته بنتائج قوية للربع الرابع ونهاية العام يوم الثلاثاء ، على الرغم من المقارنات الصعبة مع العام السابق.

قال أحد الوالدين في هنتنغتون بيتش بولاية كاليفورنيا لسلسلة الطعام غير الرسمية لوحدة TK أن مبيعات المتجر نفسه ارتفعت بنسبة 5.1 في المائة في مقارنة لمدة 13 أسبوعًا للربع المنتهي في 27 ديسمبر. قبل عام ، نتج عن نفس الإطار الزمني نتيجة مبيعات المتجر نفسه بنسبة 5.9 بالمائة.

بلغ إجمالي الإيرادات غير المدققة للربع 171.8 مليون دولار ، بما في ذلك الأسبوع الرابع عشر الإضافي مقارنة بالربع نفسه من العام الماضي. وذكرت الشركة أنه باستثناء الأسبوع الإضافي ، نمت الإيرادات بنسبة 19 في المائة لتصل إلى 157.9 مليون دولار.

بالنسبة لهذا العام ، وبالنظر إلى مقارنة لمدة 52 أسبوعًا ، قالت BJ's إن مبيعات المتاجر نفسها ارتفعت بنسبة 6.6٪ ، متجاوزة زيادة بنسبة 5.6٪ في السنة المالية 2010. وارتفعت الإيرادات للسنة المالية الأخيرة بنسبة 18٪ لتصل إلى 607 ملايين دولار.

قال جيري ديتشلي ، رئيس BJ ومديرها التنفيذي ، إن الشركة مسرورة جدًا بزخم المبيعات المتميز في السلسلة.

قال ديتشل: "نعتقد أن BJ's هي واحدة من عدد قليل من شركات المطاعم غير الرسمية التي حققت زيادة تراكمية في مبيعات المطاعم مقارنة لمدة عامين بأكثر من 12 بالمائة" ، على الرغم من استمرار البيئة الاقتصادية الصعبة للإنفاق التقديري للمستهلك في مناسبات المطاعم غير الرسمية بشكل عام.

خلال السنة المالية 2011 ، افتتحت BJ's 13 مطعمًا ، ومن المقرر افتتاح 15 مطعمًا آخر في عام 2012.

قال ديتشل إن الشركة تخطط أيضًا لنقل أحد مطاعم البيتزا والمشاوي القديمة الصغيرة الحجم التابعة للسلسلة إلى موقع جديد لإعادة فتحه بتنسيق أكبر كمصنع خمور.

في نهاية العام ، قامت BJ’s بتشغيل 115 مطعمًا تحت BJ’s Restaurant & Brewery ؛ مطعم BJ's & Brewhouse؛ الأسماء التجارية BJ’s Pizza & Grill و BJ’s Grill.

ومن المتوقع أن تعلن الشركة عن النتائج النهائية للربع السنوي والسنة المالية في منتصف فبراير.

قالت شارون زاكفيا ، المحللة في شركة William Blair & Company LLC ، في تقرير يوم الثلاثاء إنها تتوقع أن تشمل مبيعات المتجر نفسه في BJ زيادة في حركة المرور بنسبة 2٪ خلال الربع.

وكتبت: "ما زلنا نعتقد أن BJ لا تزال واحدة من أفضل قصص النمو على المدى الطويل في عالم المطاعم المتداولة علنًا ، مع فرصة لتوسيع قاعدة المطاعم إلى 300 موقع على الأقل من 115 موقعًا فقط اليوم".

تواصل مع ليزا جينينغز على [email protected]
لمتابعتها على تويتر:livetodineout


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى قدرات بشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط الأعمال فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط الأعمال فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


الإنسان من الداخل: كيف يمكن للقدرات أن تطلق العنان لأداء الأعمال تحتاج الشركات إلى القدرات البشرية أكثر من أي وقت مضى. ماذا يمكن أن تفعل المنظمات حيال ذلك؟

مع ازدياد ضغوط العمل فقط ، تحتاج المؤسسات إلى المساعدة في تطوير القدرات البشرية للعمال - الفضول والخيال والإبداع والتعاطف والشجاعة - وتشجيع تطبيقها عبر جميع المستويات والأقسام.


شاهد الفيديو: التقرير الصباحي 27 مارس:هل نشهد ارتفاع في الناتج المحلي الاجمالي الأمريكي للربع الرابع (ديسمبر 2021).